Como você prepara a sua empresa para lidar com doenças ocupacionais? Aliás, você sabe o que é considerada uma doença ocupacional?
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As principais mudanças para um RH que adota tecnologia na gestão de processos são o aumento de produtividade, redução de custos e um novo mundo de informações ricas sobre pessoas, o que chamamos de people analytics
Advogado Marcus Vinícios de Carvalho Ribeiro fala sobre as principais questões que estão invadindo a rotina dos brasileiros que iniciaram o home office durante a pandemia
Automatização do RH permitiu que empresa de Uberlândia aumentasse a taxa de aprovação de contratação para 41%
Nesse novo normal que vem se desenhando no cenário mundial, muitas empresas tiveram que se adaptar para o atendimento online, ou antecipar a entrada definitiva para o ambiente digita
Um mercado que fatura mais de R$ 43 milhões por ano e que emprega cerca de 1.6 milhão de funcionários em centenas de empresas.